薪火相传携手同行  教育花蕾绽放智慧

    金风送爽，满园飘香，新沂市第六中学校园内处处洋溢着和谐、温馨的文化育人气息，师生们阳光、向上与向美的人文情怀显露出的精气神是一道与金秋9月自然芬芳相得益彰的靓丽风景。

2021年9月9日下午，新沂市第六中学在学校阶梯教室隆重举行2021—2022年度新老教师结对帮扶“青蓝工程”，首先，何大超校长做了“实施青蓝工程，助推第六中学教育新发展”的主旨讲话，从学校的发展和教师的个人成长与进步等方面详细阐释了实施青蓝工程的目的和意义等，希望新老结对教师能够提高教育站位、形成共识，共同做好年度青蓝工程工作，教务处主导推进，其它相关科室全力跟进；分管教学工作段彩安副校长就实施“青蓝工程”中新老教师各自职责等做强调，给出指导建议，并就有关活动安排作说明。

学校教务处刘辉主任宣布“新沂市第六中学2021-2022年度青蓝工程结对名单”，主持了“新沂市第六中学青蓝工程协议签订”，对青蓝工程的实施细节作说明，每个学期教务处对青蓝工程结对双方进行4次检查，检查结果作为年度“青蓝工程”总结评优重要依据。青年教师代表司彤老师做了“青年教师成长：我该做些什么？”表态发言，青蓝工程指导教师代表王新兵教师做了“青蓝工程——你我受益”的表态发言。

学校德育处乔旭东主任就此次青蓝工程实施中有关教育管理工作给出了指导建议，青年教师们离开大学校园进入就职学校的时间较短，教育教学角色转换可能存在一些不适应状况，如何做好由“大学生”向“育人教师”身份的华丽转身很是需要教育智慧，践行不忘教育初心的教育承诺不仅需要高昂的斗志和博大教育情怀，更需要脚踏实地的努力与付出。教务处袁考取主任就2021—2022年度第六中学青蓝工程实施中指导教师、青年教师的各自职责、考核评价以及青蓝工程档案管理等方面做细化说明，对后续工作开展做了一些具体安排。

此次新沂市第六中学2021—2022年度青蓝工程结对仪式在《好大一棵树》的优美旋律中画上了完满句号。

责任编辑：陆琳